Ocena ryzyka zawodowego Pracodawca
Obowiązki na stanowisku pracy:
- obsługa komputera,
- obsługa urządzeń biurowych ( kserokopiarki, faksy itp.),
- prowadzenie rekrutacji pracowników,
- praca z dokumentami,
- opracowywanie strategii działania przedsiębiorstwa,
- nadzór nad pracownikami,
- opracowywanie i wdrożenie norm BHP w firmie,
- wykonywanie zadań służby BHP (tutaj jest konieczne spełnienie dodatkowych warunków).
Wymagania dla kandydata na stanowisku pracy:
- niezbędne kwalifikacje:
- brak wymagań formalnych co do poziomu wykształcenia,
- możliwe wymagania formalne związane z prowadzoną działalnością rejestrowaną,
- jeśli pracodawca samodzielnie wykonuje zadania służby BHP to musi posiadać odpowiednie szkolenie BHP,
Środowisko pracy – opis
Środowiskiem pracy dla pracodawcy może być zarówno biuro, jak i każde inne miejsce, w którym albo on, albo jego firma wykonują prace.
Środowisko pracy – wymagania techniczne:
W przypadku pracodawcy nie ma konieczności przeprowadzania pomiarów w środowisku pracy.
BHP dla stanowiska Pracodawca wymagane działania:
- szkolenie wstępne BHP – nie jest wymagane w przypadku pracodawców!
- szkolenie okresowe BHP dla Pracodawców, które należy odbyć:
- po raz pierwszy w momencie zatrudnienia pierwszego pracownika (pracodawcą nie jest osoba zatrudniająca pracowników na podstawie umowy zlecenie lub umowy o dzieło),
- kolejne co 5 lat,
- zamów szkolenie okresowe BHP online dla Pracodawcy
- zamów szkolenie okresowe BHP online dla Pracodawcy
- ocena ryzyka zawodowego
-
- zamów ocenę ryzyka zawodowego dla stanowiska Pracodawca
- zamów ocenę ryzyka zawodowego dla stanowiska Pracodawca
-
BHP dla pracodawców chcących rozszerzyć swoje uprawnienia:
- szkolenie okresowe BHP dla pracodawców realizujących zadania służby BHP:
- po raz pierwszy realizowane w chwili podjęcia się wykonywania zadań służby BHP, należy jedna spełnić jeden z poniższych warunków:
- zadania tego może podjąć się pracodawca zatrudniający do 10 pracowników robotniczych lub,
- zatrudniających do 50 pracowników, zakwalifikowanego do grupy działalności z nie wyższą niż trzecia kategorię ryzyka zgodnie z przepisami o ubezpieczeniu zdrowotnym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych,
- kolejne szkolenia okresowe przeprowadza się co 5 lat,
- zamów szkolenie okresowe BHP online dla Pracodawcy wykonującego zadania służby BHP
- zamów szkolenie okresowe BHP online dla Pracodawcy wykonującego zadania służby BHP
- po raz pierwszy realizowane w chwili podjęcia się wykonywania zadań służby BHP, należy jedna spełnić jeden z poniższych warunków:
- kurs metodyka instruktarzu stanowiskowego:
- szkolenie pozwalające przygotować się pracodawcy do prowadzenia instruktarzu stanowiskowego,
- szkolenie ważne jest przez 5 lat
- zamów kurs metodyki instruktażu stanowiskowego
- zamów kurs metodyki instruktażu stanowiskowego
Badania lekarskie
- pracodawcy są zwolnieni z konieczności odbywania badań wstępnych i okresowych,
- może pojawić się konieczność odbycia badań lekarskich wynikająca z wykonywanej pracy np. odbycie badań dla kierowców.
Identyfikacja zagrożeń w środowisku pracy
Pracodawcy w swojej pracy narażeni będą głównie na zagrożenia spowodowane przez czynnik fizyczne, chemiczne, psychofizyczne:
- fizyczne:
- potknięcie się,
- upadek,
- upadek na z niewielkiej wysokości,
- upadek ze schodów,
- skaleczenia i zranienia powstałe w wyniku niewłaściwego użytkowania urządzeń biurowych,
- hałas,
- niedostateczne oświetlenie
- porażenie prądem,
- pożar,
- szkodliwe działanie monitorów ekranowych,
- oparzenia gorącymi płynami,
- wypadki komunikacyjne podczas podróży służbowych.
- chemiczne:
-
- podrażnienia spowodowane użyciem środków i preparatów chemicznych,
- reakcje alergiczne spowodowane przez używaną w trakcie pracy chemikalia.
-
- psychofizyczne:
- obciążenie statyczne,
- obciążenie dynamiczne,
- stres i przemęczenie.
Środki ochrony
- techniczne
- organizacyjne
Dokumentacja do pobrania
- Tabela grupy działalności i kategorie ryzyka
- Zarządzenie pracodawcy w sprawie stosowania indywidualnych środków ochrony
- Regulamin gospodarowania środkami ochrony indywidualnej
- Karta Ewidencji wyposażenia
- Zagrożenia na stanowisku pracy i dobór środków ochrony indywidualnej – ochrona oczu
- Oświadczenie – ryzyko zawodowe
- Informacja o substancjach, preparatach, czynnikach lub procesach technologicznych
- Informacja pracodawcy o ryzyku zawodowym związanym z pracą w zakładzie pracy
- Informacja o pracownikach wyznaczonych do udzielania pierwszej pomocy
- Karta badań i pomiarów czynników szkodliwych
- Ocena warunków pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe
- Rejestr czynników szkodliwych dla zdrowia
