Podstawa prawna
Opracowanie zgodne z przepisami	Opracowana zgodnie z aktualnymi wymogami oceny ryzyka zawodowego (Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy; Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy). Dokumentacja w pełni zgodna z oczekiwaniami Państwowej Inspekcji Pracy oraz Państwowej Inspekcji Sanitarnej.
Prawa autorskie	Produkt oceny ryzyka objęty jest prawem autorskim, karta oceny ryzyka zawodowego, nie podlega zwrotom. Firma Luxcontrol Polska oferuje elektroniczną wersję kart ocen ryzyka zawodowego (pliki docx, doc, pdf, odt). Produkty te są chronione prawem autorskim, co oznacza: -zakaz udostępniania, kopiowania zamówionych dokumentów osobom trzecim przez Internet, kopiowanie na zewnętrzne nośniki danych oraz dalszą sprzedaż. -zakaz tworzenia nowych dokumentów na podstawie treści zawartych w ocenach ryzyka zawodowego. Naruszenie powyższych zasad podlega sankcjom prawnym.
Uwagi	Zakupiona dokumentacja może różnić się od rzeczywistego stanowiska pracy. Dozwolona jest edycja w celu dostosowania dokumentacji do konkretnego stanowiska pracy w zakładzie. W przypadku zastrzeżeń dotyczących treści dokumentacji, Klient zobowiązany jest skontaktować się ze sklepem.
Zwroty	Produkt oceny ryzyka objęty jest prawem autorskim, karty oceny ryzyka zawodowego nie podlegają zwrotom.

1. PN-N-18002:
Metoda matrycowa: Polega na oszacowaniu prawdopodobieństwa wystąpienia zdarzenia i jego skutków, a następnie przypisaniu odpowiedniej kategorii ryzyka.
Zalety: Prosta, przejrzysta, zgodna z Polską Normą.

2. Risk Score:
Metoda ilościowa: Polega na przypisaniu punktowej wartości poszczególnym czynnikom ryzyka, a następnie zsumowaniu ich w celu uzyskania ostatecznej wartości ryzyka.
Zalety: Szczegółowa, precyzyjna, pozwala na porównanie ryzyka na różnych stanowiskach pracy.

3. PHA (Preliminary Hazard Analysis):
Metoda heurystyczna: Polega na identyfikacji zagrożeń i oszacowaniu ich ryzyka na podstawie doświadczenia i wiedzy eksperckiej oceniających.
Zalety: Szybka, elastyczna, skuteczna na etapie projektowania.

Instalator urządzeń telemetrycznych zajmuje się kompleksowym montażem, demontażem oraz konserwacją systemów telemetrycznych i elektrycznych. Do jego głównych zadań należy dobór odpowiednich przewodów, osprzętu instalacyjnego oraz urządzeń zabezpieczających niskiego napięcia, co jest kluczowe dla prawidłowego funkcjonowania instalacji. Instalator przeprowadza regularne prace konserwacyjne oraz remontowe, korzystając z narzędzi elektromonterskich i przenośnych przyrządów pomiarowych. W swojej pracy diagnozuje stan techniczny instalacji, identyfikuje usterki oraz programuje urządzenia elektryczne, co zapewnia bezpieczeństwo i optymalną eksploatację systemów.

Jego zadania obejmują:
- Montaż: Instalacja urządzeń telemetrycznych, w tym montaż skrzynek natynkowych, podłączenie przewodów, konfiguracja urządzeń. Uruchamianie i programowanie: Konfiguracja parametrów urządzeń, uruchomienie systemów i testowanie ich poprawności.
- Konserwacja: Regularne przeglądy i konserwacja urządzeń, wymiana zużytych elementów, czyszczenie.
- Naprawy: Diagnozowanie usterek, lokalizacja uszkodzeń, wymiana uszkodzonych elementów, przywrócenie systemu do pełnej sprawności.
- Pomiary: Wykonywanie pomiarów elektrycznych w celu oceny stanu technicznego instalacji.
- Dokumentacja: Prowadzenie dokumentacji technicznej, sporządzanie protokołów z przeprowadzonych prac.